Arbejde i udlandet
Hvis du skal arbejde i udlandet, kan du være omfattet af de samme regler som i Danmark med hensyn til dagpenge og arbejdsløshedsforsikring.
Kun forsikret ét sted
Hvis du skal arbejde i et EØS-land land (EU-lande samt Norge, Island og Liechtenstein) eller Schweiz, skal du være forsikret i det land, du arbejder i. Ellers risikerer du at miste retten til dagpenge. Det gælder også, hvis du bor i ét land og arbejder i et andet, dvs. er grænsearbejder.
Dagpengeret i op til tre måneder i EØS
Du kan få dagpenge med til et EØS-land eller Schweiz i op til tre måneder, men du skal søge om det, inden du rejser.
Udstationeret
Er du udsendt og skal arbejde for en dansk arbejdsgiver, kan du fortsat være forsikret i Danmark. Udstationeres du til et andet EØS-land, skal du dog have udsendelsen godkendt af Pensionsstyrelsen, for at du kan bevare dit medlemskab af en dansk a-kasse.
Selvstændig erhvervsdrivende
Er du selvstændig erhvervsdrivende og i en begrænset periode skal arbejde i et andet land, kan du fortsat være arbejdsløshedsforsikret i det land, hvor din virksomhed normalt drives.
Grænsearbejdere
Hvis du bor i et land og arbejder i et andet, er du grænsearbejder, og du skal derfor være arbejdsløshedsforsikret i det land, hvor du arbejder. Der gælder særlige regler for grænsearbejdere, der bliver arbejdsløse. Reglerne afhænger af, om du vender tilbage til din bopæl mindst én gang om ugen eller ej, om der er tale om delvis, periodisk eller fuld ledighed.
Flere oplysninger
Du kan få flere oplysninger på følgende hjemmesider:
